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Profesores
Convocatoria para proveer 17 cargos para profesores de carrera de tiempo completo
Estatuto del profesor
La Universidad de Cundinamarca cuenta con el Estatuto del Profesor, Acuerdo 024 de julio 4 de 2007, aprobado por el Consejo Superior, el cual contempla:
- Deberes y Derechos de los Docentes.
- Cuerpos Colegiados que permiten la participación de los Docentes en los procesos de administración y gestión de la institución.
Comité del profesor
Es el organismo encargado de diseñar y aplicar los criterios para evaluación clasificación y promoción del personal profesoral de la Universidad. El comité se integra por el rector, los decanos, el vicerrector académico, el secretario general y los profesores de tiempo completo. Entre las fuciones del comité se encuentran:
1. Diseñar y aplicar los criterios para la evaluación del desempeño del profesor.
2. Clasificar y promover al personal profesoral de la Universidad.
Comité Interno de Asignación y Reconocimiento de Puntaje
Es el organismo encargado de la asignación, reconocimiento de puntos salariales y bonificaciones a los profesores por facultad de la UCundinamarca, de conformidad a los lineamientos del Decreto de Ley 1279 de 2002. El comité se integra por el vicerrector académico, quién lo preside, dos decanos designados por el Consejo Académico para un periodo de 2 años, el director de la Oficina de Investigaciones, un profesor de tiempo completo elegido por los profesores mediante voto director por un periodo de 1 año, y el secretario general o quién este designe. Además se cuenta con un invitado permanente, el coordinador de Recursos Humanos o quien ejerce sus funciones, quién actuará cómo Secretario Técnico del comité.
Estatuto del Profesor
La Universidad de Cundinamarca cuenta con el Estatuto del Profesor, Acuerdo 024 de julio 4 de 2007, aprobado por el Consejo Superior, el cual contempla:
-
Deberes y Derechos de los Docentes.
-
Cuerpos Colegiados que permiten la participación de los Docentes en los procesos de administración y gestión de la institución.
Comité del Profesor
Es el organismo encargado de diseñar y aplicar los criterios para evaluación clasificación y promoción del personal profesoral de la Universidad. El comité se integra por el rector, los decanos, el vicerrector académico, el secretario general y los profesores de tiempo completo. Entre las fuciones del comité se encuentran:
1. Diseñar y aplicar los criterios para la evaluación del desempeño del profesor.
2. Clasificar y promover al personal profesoral de la Universidad.
1. Diseñar y aplicar los criterios para la evaluación del desempeño del profesor.
2. Clasificar y promover al personal profesoral de la Universidad.
Comité Interno de Asignación y Reconocimiento de Puntaje
Es el organismo encargado de la asignación, reconocimiento de puntos salariales y bonificaciones a los profesores por facultad de la UCundinamarca, de conformidad a los lineamientos del Decreto de Ley 1279 de 2002. El comité se integra por el vicerrector académico, quién lo preside, dos decanos designados por el Consejo Académico para un periodo de 2 años, el director de la Oficina de Investigaciones, un profesor de tiempo completo elegido por los profesores mediante voto director por un periodo de 1 año, y el secretario general o quién este designe. Además se cuenta con un invitado permanente, el coordinador de Recursos Humanos o quien ejerce sus funciones, quién actuará cómo Secretario Técnico del comité.
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