Graduado trabaja en la multinacional PayU

Se llama Mateo Sandoval, es ingeniero de sistemas y desde ese nuevo cargo tiene la misión de hacer desarrollos para dicha plataforma.

Graduado en el 2019 de la sede de Fusagasugá, este hombre ya ha pasado por dos multinacionales que han visto en su hoja de vida y desempeño, el prospecto ideal para suplir sus vacantes tras un riguroso proceso de selección que tienen este tipo de compañías. “Mi primer trabajo fue con Sonda, una multinacional Chilena dedicada a las soluciones tecnológicas que desarrollan y transforman negocios. Allí fui desarrollador de software. Estuve tres años aprendiendo del negocio, que en mi caso, estuvo enfocado a tener contacto con clientes como Axa México Salud y Sanitas, entre otras. También debía negociar con ellos nuevas funcionalidades para sus empresas”.

Pero su paso por Sonda estaba por concluir, ya que la multinacional latinoamericana PayU, que brinda servicios de pasarela de pagos para las compañías a través de tarjetas de crédito o débito a clientes en cincuenta mercados alrededor del mundo, se fijó en su perfil. “Tenía mi hoja de vida muy bien montada en Linkedin y un día me llamaron de allá y me preguntaron que si deseaba participar en un proceso de selección. Entonces presenté todas las pruebas psicotécnicas, la entrevista en inglés y pasé. Mi responsabilidad consiste en hacer nuevos desarrollos de acuerdo a los mercados y que sumen a la plataforma”.

Y es que laborar en este tipo de empresas es otro nivel y así lo reconoce Mateo. “Es interesante ya que uno tiene la oportunidad de interactuar con personas de diferentes países y culturas y siempre está el reto no solo de hacerse entender, sino de generar nuevos amigos. Son compañías con una cultura organizacional más moderna y la estabilidad económica y salarial son mejores que el promedio de las empresas nacionales”.

De acuerdo con lo que ha vivido, es categórico a la hora de recomendar a los estudiantes de la UCundinamarca para que le apuesten a este tipo de compañías y sus procesos de selección. “Lo primero que les digo es que no le tengan miedo a postularse, así no cuenten con la experiencia y lo segundo, que perfeccionen su inglés. Yo lo hice de manera autodidacta. Desde que estaba en el colegio empecé a ver series subtituladas de televisión en ese idioma con lo cual eduqué el oído y lo reforcé con varias páginas y videos internet que lo enseñan. Es cuestión de disciplina. Ahora bien, hay muchas empresas que desean retener a ese profesional por sus conocimientos y lo que están haciendo ahora es que les patrocinan un curso del idioma”.

Hoy, este hijo de un instructor del SENA que ya está pensionado y una ama de casa, genera una última reflexión en la que reconoce en la UCundinamarca, la formación que recibió gracias al MEDIT y sus campos multidimensionales de aprendizaje que lo formaron como un profesional íntegro. “Le agradezco a la institución el haberme dado todas las herramientas para enfrentar un mercado laboral tan competitivo desde lo real y no tan teórico”.